転職を考える看護師さんのブログ。私は看護師さんの転職支援の仕事をしておりました。人間関係、勤務時間、労働環境など悩みは耐えませんよね。仕事の悩みは多いです。ただ、転職した方が良いのか?今の職場の方が良いのか? 転職先はどんなところがあるのか?何から始めればいいのか? そんな悩める方へのブログです✨

ベストな転職時期は?

転職をする時期は人それぞれ…ですが!

求人の数が時期によって変わります😆

求人が多い時期と少ない時期があるので、

転職活動をいつ進めるのか?の判断材料にもしてもらえればと思います!

 

 

目次

 

 

看護師の転職時期の特徴

看護師さんであれば、こんな話をよく聞くのではないでしょうか?

「今すぐ現職を辞めることができない」

「辞める6ヶ月前に言わなければならない」

「来年の4月まで転職できない」などなど。

 

現職の師長や看護部長に言われ、辞めることができない看護師さんが

どの病院でも多いのが現状です。

 

その理由もあり、看護師さんの転職人数が多い時期

転職人数が少ない時期があります。

 

 

転職人数が多い時期

転職する人が多い時期はいつなのか?

 

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4月入社・8〜10月入社が転職者が多い時期です。

なぜこの時期が多いのか?

 

4月入社⬇︎

年度末で退職をし、年度始めから入社する方が一番多いです。

多くの病院も4月から新しい年度になり、体制も整えることが多いです☺️

 

また、4月入社すると、中途入社者の集団研修を実施している

病院・施設も多く、4月入社が多くなります。

病院側も一度に多くの看護師さんへ研修ができるメリット、

転職者も入社後にプログラム化された研修をしっかりと受けられます✨

 

なので、4月入社を目指した転職が一番多いです☺️

 

8〜10月入社⬇︎

この時期に転職が多いのは、

ボーナスをもらってから辞める人が多いためです! 

 

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現職でボーナスをもらってから辞める方が多く、

ボーナスをもらってから転職する人がいるためです☺️

 

4月入社の次に多い時期が8〜10月になります。

 

 

転職人数が少ない時期

先ほど書いた通り、4月・8〜10月が転職者が多い時期のため、

それ以外の時期には転職者が比較的少ない時期になります。

 

特に、新卒看護師を受け入れている病院の場合、

5〜6月にかけて新卒研修で忙しくなるため、中途採用を行わない場合が

あります。新卒の育成で忙しく、中途入社者を受け入れられないのです😭

 

転職者が多い時期と少ない時期を知ることで、

求人が多く出る時期がわかるようになります!

以下で紹介します☺️

 

 

求人が多くなる時期

求人はタイミングによるものなので、絶対にこの時期が多くなります!

とは、言い切れないものですが、求人が多くなる時期はあります!

 

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求人が多くなる時期は、12月〜2月、7〜9月です✨

4月入社者のため、12〜2月に各病院が求人を出し始めます。

早い病院であれば、半年前くらいより求人を出す病院もありますが、

求人数が多くなる時期は12〜2月になります!

 

また、夏のボーナスをもらってから病院側に退職交渉をする方が増えるため、

退職者を把握後、病院側が7〜9月にかけ、

欠員補充の求人を出す場合が多くなります☺️

 

 

転職を考えている方がいましたら、

この時期に求人を調べると多くなっている可能性が高いです✨

 

是非参考にしてください☺️

今日も読んでいただきありがとうございます☺️